幼崽期禁止携汪出逃 第110节(2 / 4)

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  “我晚上睡不着的时候会想,他以后会长成什么样子,成为怎样的人。”
  “我很担忧很害怕,同时又很为他感到自豪,我知道他比大部分都要优秀,他的生活不会过得差。”
  外公伸手握住了自己妻子的手,“我们会一直陪着他。”
  “他不缺我们的陪伴。”外婆织着下一针毛线,“他只是缺了点动力。他在葡泸找不到,也许出去就能找到。”
  “会的。”外公露出了一个安心的微笑,“我们的孩子都是幸运的那个。”
  *
  空调在呼呼吹着冷风,室内明明是适宜温度,狄爸爸却感觉自己陷入了无穷地狱,前一封发给宠物家政的应聘成功的邮件还待在邮箱里忘了删,而现在人已经打石膏辞职了。
  现在阳光很好,天气很好,只有狄爸爸的心情不好。
  他再次点开信息。
  【招聘宠物家政】
  职责包括(但不仅限于)喂食、提供清水、清理垃圾、每天至少遛狗一小时以上、捡拾垃圾并妥善处理。
  要求:必须有遛狗及训练经验,精力充沛,力气够大,在突发情况,比如如果街上遇到路人或者其他宠物,必须有足够大的力气能够拉扯住狗子。
  宠物包括两只德牧和一只金毛,性格开朗好动。
  应聘者必须参加面试并且提交简历,薪资待遇xxxx,提供食宿,有意者电话请投简历到下列邮箱地址,联系电话0129078952783。
  ——多么正常的招聘广告。
  虽然秘书事先提醒过专门做宠物家政的人并不多,有相关证书的人更少了,但人还是得招的,狄爸爸想起了自己招到那个可怜打石膏小伙子的下午。
  工作多到逼人发疯,招人又迫在眉睫。
  敲门声短而尖锐。
  “请进。”狄爸爸说。
  宋秘书探了个头,“狄总,第一位面试的人是李姗水。”
  “让他进来。”狄爸爸说。
  李姗水是一位身材娇小的姑娘,她脸上带着一些腼腆和害羞,简历上写着她有过宠物用品开发的经验,对狗狗有着充足的了解。
  如果自己经营的是一家宠物用品公司,狄爸爸可能会当场给她offer,但很可惜不是,小姑娘的体型告诉狄爸爸,她可能不是能带着三只大狗出去兜风的完美人选。
  狄爸爸和她聊了两句后礼貌地请她出去了。
  第二个面试的人是一个年轻人,他穿着很正式的服装,仪表打扮完美,脸上总是带着莫名的微笑,他说他以前帮人照顾过大型犬,至少简历上是这样写的。
  但他的关注点似乎不在自己应聘的岗位上,“我的老家就在b城,我也有关注过公司之前和b市政府合作的项目。”
  “我的专业就是和这个有关,我关注很久了,但一直没看到你们在招相关的人。”
  “是吗。”狄爸爸看了看简历,“我对你和宠物打交道的经历更感兴趣,你能说一说吗?”
  “对。”年轻人说,“我家里就是养狗的,我小时候就有帮着我爸妈照顾狗子,大学时期也在宠物店当过员工。”
  他的视线在办公室转了一圈,“狄先生,当我知道您决定在a城开个分公司的时候真的觉得很惊喜,您的公司在b城的口碑很好。” ↑返回顶部↑

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